2 Erwachsene
  • 1 Erwachsener
  • 2 Erwachsene
  • Familie & Mehr

1. Einheit

1. Kind

2. Kind

3. Kind

4. Kind

5. Kind

6. Kind

Zum Zeitpunktder Anreise

Zimmer

2. Einheit

1. Kind

2. Kind

3. Kind

4. Kind

5. Kind

6. Kind

Zum Zeitpunktder Anreise

Zimmer

3. Einheit

1. Kind

2. Kind

3. Kind

4. Kind

5. Kind

6. Kind

Zum Zeitpunktder Anreise

Zimmer

Jobs im Tourismusverband Wilder Kaiser

Bewirb Dich für Jobs in Ellmau, Going, Scheffau oder Söll

Wir sind einer der größten und erfolgreichsten Tourismusverbände Tirols mit einem starken Angebot im Sommer und Winter und einer hohen Lebensqualität und guter Erreichbarkeit. In unserem jungen/ junggebliebenen Team herrscht ein ausgezeichnetes Betriebsklima. Der Tourismusverband Wilder Kaiser wurde im Jahr 2016 für seine Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenskultur mit 2,5 von 3 Sternen vom Top Company Award ausgezeichnet. Für Freiheiten bei Arbeits- und Urlaubszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und umfangreiche Incentives erwarten wir Begeisterung für die Aufgabe und die Region.

Werde Teil unseres Teams! Derzeit suchen wir:

Consultant für IT- und Digitales | CMS, Schnittstellen & Dataanalysis

Regionszentrale Tourismusverband Wilder Kaiser
m/w/d, 40 Wochenstunden, ab sofort

Du liebst IT, Techniktrends und Datenauswertung?

In der digitalen Welt fühlst Du Dich zu Hause und technologische Innovationen sind für Dich eine willkommene Herausforderung. Schnittstellen und Daten begeistern Dich und Du liebst es Prozesse zu hinterfragen, neue Lösungen zu finden und diese im Team umzusetzen?

Dann bist Du bei uns genau richtig: Als Teil des siebenköpfigen Marketingteams bist Du für die technische Betreuung und Weiterentwicklung unserer Content Management Systeme verantwortlich. Ebenso für das Performance Controlling unserer digitalen Kanäle und Online-Kampagnen sowie das Aufspüren und Bewerten neuer digitaler Möglichkeiten.

Deine Aufgaben

  • Technische Betreuung und Weiterentwicklung unserer digitalen Kanäle inkl. Schnittstellenmanagement
  • Performanceanalyse unserer digitalen Kanäle und Online-Marketing-Kampagnen
  • Sammeln, auswerten und aufbereiten von (Echtzeit)Daten
  • Innovationsscout und interner Ansprechpartner für neue digitale Anwendungen
  • First Level IT-Support
  • Steuern von externen digitalen Partnern und Services

Unsere Anforderungen

  • Technisch versiert, neugierig und hilfsbereit
  • Erfahrungen und Liebe zum Arbeiten an und in Projekten
  • IT-Verständnis und Erfahrungen mit Google Tools (Analytics, Tag-Manager, etc.)
  • Affinität für komplexe Fragestellung in der Performancemessung und Datenanalyse
  • Begeisterung für das Lösen von Herausforderungen und gutes Fingerspitzengefühl

Unser Angebot

  • Leben und Arbeiten in der wohl schönsten Region Tirols und der Positiv-Branche „Tourismus, Urlaub & Freizeit“
  • Möglichkeit Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, on-the-job und in regelmäßigen Fortbildungen
  • Viel Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz
  • Kollegen, auf die Du Dich verlassen kannst
  • Moderne Büroräumlichkeiten
  • Benefits, wie eine kostenlose Skisaisonkarte uvm.

Tourismusverband Wilder Kaiser
Wir sind einer der erfolgreichsten Tourismusverbände Tirols mit einem starken Angebot im Sommer und Winter, hoher Lebensqualität und gutem Budget. Unser junges/ junggebliebenes Team von 38 Personen ist hoch motiviert und mit Spaß bei der Arbeit. Für Freiheiten bei Arbeits- und Urlaubszeiten erwarten wir Begeisterung für die Aufgabe, den Tourismus und die Region Wilder Kaiser.

Wir bieten ein attraktives Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum für 40h wäre 2.400 Euro brutto pro Monat).

Interessiert? Dann sende Deine vollständige Bewerbung bitte an: bewerbung@wilderkaiser.info

Wir freuen uns auf Dich!


Eingestellt am 16. Jänner 2020

HR Manager & Recruiting-Coach

Regionszentrale Tourismusverband Wilder Kaiser
m/w/d, 40 Wochenstunden, ab sofort

Du bist leidenschaftliche/r PersonalerIn und willst nun Dein Wissen weitergeben und mit uns Neues aufbauen?

Du hast Freude im Umgang mit Menschen und kannst gut organisieren? Du hast Lust auf eine neue Tätigkeit im HR Bereich, liebst es die Stärken anderer zu fördern und freust Dich, wenn Du jemanden erfolgreich beraten hast?

Dann bist Du bei uns genau richtig: Du begleitest als HR ManagerIn unsere KollegInnen vom ersten Kontakt an und bist ihr Hauptansprechpartner in Personalangelegenheiten. Parallel baust Du den neuen Bereich des Recruiting Coachings für Hotels und Tourismusbetriebe in der Region Wilder Kaiser auf und hilfst ihnen mit Deinem Wissen ihre Personalfindung und -bindung zu optimieren.

Unser Angebot

  • Leben und Arbeiten in der wohl schönsten Region Tirols und der Positiv-Branche „Tourismus, Urlaub & Freizeit“
  • Möglichkeit Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, on-the-job und in regelmäßigen Fortbildungen
  • Viel Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz
  • Kollegen, auf die Du Dich verlassen kannst
  • Moderne Büroräumlichkeiten
  • Benefits, wie eine kostenlose Skisaisonkarte uvm.

Deine Aufgaben | Interne Rolle: HR Management

  • Verantwortung für das Employer Branding und Recruiting des Tourismusverbandes
  • Entwicklung unserer Mitarbeiter mit internen und externen Aus- und Weiterbildungsangeboten
  • Bindung unserer KollegInnen u.a. durch die Projektleitung unserer Teamgeist-Initiative, das Vertiefen unseres Incentives-Programmes, die Organisation von Teambuildings und Teamevents uvm.
  • Nachhaltigen Einsatz unseres Feedbacksystems
  • Interne Kommunikations- und Schnittstellenfunktion
  • Interne/r AnsprechpartnerIn in arbeitsrechtlichen Fragen und für das Zeiterfassungssystem

Deine Aufgaben | Externe Rolle: Recruiting Coach

  • Beratung unserer Mitgliederbetriebe mit Fokus auf Hotellerie und Gastronomie bei der Personalfindung
  • Unterstützung der Mitglieder bei Recruitingmaßnahmen wie Bedarfsplanung, Rollendefinition, Stellenausschreibung und Kanäle
  • Wissenstransfer inkl. Systemeinschulung (intern/ extern) und Erstellung von Templates
  • Vermittlung von Netzwerkpartnern

Unsere Anforderungen

  • Erste Erfahrung im Personalmanagement (mit Fokus auf Recruiting, Employer Branding und/oder Personalentwicklung sowie ein arbeitsrechtliches Grundverständnis)
  • Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Kommunikation und Beratung
  • Ausgeprägte Sozial- und Projektleitungskompetenzen sowie touristisches Verständnis
  • Diskretion, positives Auftreten, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise
  • Führerschein B

Tourismusverband Wilder Kaiser
Wir sind einer der erfolgreichsten Tourismusverbände Tirols mit einem starken Angebot im Sommer und Winter, hoher Lebensqualität und gutem Budget. Unser junges/ junggebliebenes Team von 38 Personen ist hoch motiviert und mit Spaß bei der Arbeit. Für Freiheiten bei Arbeits- und Urlaubszeiten erwarten wir Begeisterung für die Aufgabe, den Tourismus und die Region Wilder Kaiser.

Wir bieten ein attraktives Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum für 40h wäre 2.250 Euro brutto pro Monat).

Interessiert? Dann sende Deine vollständige Bewerbung bitte an: bewerbung@wilderkaiser.info

Wir freuen uns auf Dich!


Eingestellt am 17. Dezember 2019

Verantwortliche/r Social Media & Contentproduktion

Regionszentrale Tourismusverband Wilder Kaiser
m/w/d, 40 Wochenstunden, ab sofort

Dein Herz schlägt für den Wilden Kaiser?

Du bist ein Herzmensch und hast eine Leidenschaft für guten Content, der einer Strategie folgt? Du hast ein Gespür für bewegende Bilder und liebst es Prozesse zu hinterfragen, neue Trends auszuprobieren und diese im Team umzusetzen?

Dann bist Du bei uns genau richtig: Als Teil des siebenköpfigen Marketingteams bist Du dafür verantwortlich, die Tourismusregion Wilder Kaiser in Bilder darzustellen und die Kommunikation mit unseren potentiellen Gästen in den sozialen Medien einzigartig zu machen.

Unser Angebot

  • Leben und Arbeiten in der wohl schönsten Region Tirols und der Positiv-Branche „Tourismus, Urlaub & Freizeit“
  • Möglichkeit Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, on-the-job und in regelmäßigen Fortbildungen
  • Viel Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz
  • Kollegen, auf die Du Dich verlassen kannst
  • Moderne Büroräumlichkeiten
  • Benefits, wie eine kostenlose Skisaisonkarte uvm.

Deine Aufgaben

  • Strategische Planung und Koordination des Social Media Auftritts der Region Wilder Kaiser mit Budgetverantwortung
  • Kampagnenentwicklung und Betreuung der Social Media Kanäle, wie u.a.: Instagram, Facebook, YouTube
  • Community Management im direkten Austausch mit unseren Followern
  • Contentproduktion für Social Media und Zusammenarbeit mit Influencern & Bloggern
  • Organisation und Betreuung der Foto- und Videoproduktionen
  • Betreuung des Bild- und Medienarchives

Unsere Anforderungen

  • Freude daran, jeden Tag neue Facetten der Region Wilder Kaiser in Szene zu setzen
  • Erfahrung in der Nutzung von Social Media Kanälen für eine Marke
  • Ein Gespür für gute Bilder und relevanten Content
  • Fähigkeit, sich in verschiedene Zielgruppen hineinzuversetzen
  • Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
  • Erfahrungen in der Fotografie/Videografie von Vorteil

Tourismusverband Wilder Kaiser
Wir sind einer der erfolgreichsten Tourismusverbände Tirols mit einem starken Angebot im Sommer und Winter, hoher Lebensqualität und gutem Budget. Unser junges/ junggebliebenes Team von 38 Personen ist hoch motiviert und mit Spaß bei der Arbeit. Für Freiheiten bei Arbeits- und Urlaubszeiten erwarten wir Begeisterung für die Aufgabe, den Tourismus und die Region Wilder Kaiser.

Wir bieten ein attraktives Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum für 40h wäre 2.200 Euro brutto pro Monat).

Interessiert? Dann check @WilderKaiser/@wilder.kaiser und sende Deine vollständige Bewerbung bitte an: bewerbung@wilderkaiser.info

Wir freuen uns auf Dich!


Eingestellt am 17. Dezember 2019

Abteilungsleiter Gästeservice und Urlaubsberatung

Regionszentrale Tourismusverband Wilder Kaiser
m/w/d, 40 Wochenstunden, ab sofort

Du bist begeisterungsfähig und kannst andere mitreißen?

Du hast eine Leidenschaft für Beratung und Kundenkommunikation, auch wenn sie nicht immer nach Drehbuch läuft? Du kannst ein Team fordern, fördern und motivieren? Du liebst es Prozesse zu hinterfragen, neue Lösungen zu finden und diese im Team umzusetzen?

Dann bist Du bei uns genau richtig: In Deinem eigenen vier-köpfigen Team bist Du dafür verantwortlich, die Kommunikation der Tourismusregion Wilder Kaiser mit unseren potentiellen Gästen für diese einzigartig zu machen.

Unser Angebot

  • Leben und Arbeiten in der wohl schönsten Region Tirols und der Positiv-Branche „Tourismus, Urlaub & Freizeit“
  • Möglichkeit Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, on-the-job und in regelmäßigen Fortbildungen
  • Viel Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz
  • Kollegen, auf die Du Dich verlassen kannst
  • Moderne Büroräumlichkeiten
  • Benefits, wie eine kostenlose Skisaisonkarte uvm.

Deine Aufgaben

  • Führung des Teams und Entwickeln der Stärken Deiner Mitarbeiter
  • Entwicklung von neuen Prozessen, CRM-Anwendungen und Tools sowie das Optimieren bestehender Abläufe
  • Definition der Customer Journey und operative Kommunikation mit unseren Gästen
  • Informationsaustausch und Kooperation mit den anderen Teams im Tourismusverband

Unsere Anforderungen

  • Freude daran, Dein Team zu führen, zu motivieren und zu stärken
  • Erste Führungs- und Prozessentwicklungserfahrung
  • IT-Verständnis, sehr gute Excel Kenntnisse und Affinität zum Controlling
  • Begeisterung für das Lösen von Herausforderungen, gutes Fingerspitzengefühl und Konfliktverhalten
  • Kundenkommunikation in Deutsch und Englisch

Tourismusverband Wilder Kaiser
Wir sind einer der erfolgreichsten Tourismusverbände Tirols mit einem starken Angebot im Sommer und Winter, hoher Lebensqualität und gutem Budget. Unser junges/ junggebliebenes Team von 38 Personen ist hoch motiviert und mit Spaß bei der Arbeit. Für Freiheiten bei Arbeits- und Urlaubszeiten erwarten wir Begeisterung für die Aufgabe, den Tourismus und die Region Wilder Kaiser.

Wir bieten ein attraktives Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum für 40h wäre 2.600 Euro brutto pro Monat).

Interessiert? Dann sende Deine vollständige Bewerbung bitte an: bewerbung@wilderkaiser.info

Wir freuen uns auf Dich!


Eingestellt am 17. Dezember 2020

Buchhaltungs-Assistent/in in Teilzeit

Regionszentrale Tourismusverband Wilder Kaiser
m/w/d, 25 Wochenstunden, ab März

Deine Aufgaben

  • Rechnungseingang, -zuweisung und -ablage
  • Warenwirtschaft mit Fakturierung, Kassenführung und Stammdatenpflege
  • Finanzbuchhaltung mit Kreditoren-, Debitoren-, Kassen- und Bankverbuchungen; Zahlungsverkehr und Mahnwesen; Monatliche Überleitungen und Auswertungen; Mitarbeit bei Erstellung des Jahresabschlusses sowie Budgetierung

Unsere Anforderungen

  • Mehrjährige Buchhaltungserfahrungen und/oder entsprechende Ausbildung
  • ORLANDO-Kenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

  • Leben und Arbeiten in der wohl schönsten Region Tirols
  • Angenehme, moderne Büroräumlichkeiten
  • Kollegen, auf die Du Dich verlassen kannst
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Benefits, wie eine kostenlose Skisaisonkarte uvm.

Tourismusverband Wilder Kaiser
Wir sind einer der erfolgreichsten Tourismusverbände Tirols mit einem starken Angebot im Sommer und Winter, hoher Lebensqualität und gutem Budget. Unser junges/ junggebliebenes Team von 38 Personen ist hoch motiviert und mit Spaß bei der Arbeit. Für Freiheiten bei Arbeits- und Urlaubszeiten erwarten wir Begeisterung für die Aufgabe, den Tourismus und die Region Wilder Kaiser.

Wir bieten ein attraktives Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum für 40h wäre 1.800 Euro brutto pro Monat).

Interessiert? Dann sende Deine vollständige Bewerbung bitte an: bewerbung@wilderkaiser.info

Wir freuen uns auf Dich!

Eingestellt am 16. Jänner 2020

Darum lohnt sich die Arbeit im TVB Wilder Kaiser

  • Arbeiten in flachen Hierarchien in einem kleinen, motivierten Team
  • Hohes Potenzial zur persönlichen Weiterentwicklung durch training-on-the-job und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Büroräumlichkeiten und ausgezeichnetes Betriebsklima
  • Wöchentlicher Yogakurs nur für TVB-Mitarbeiter und weitere soziale Aktivitäten in der Region (Eisstockschießen, Schnupperklettern, Theaterbesuche etc.)
  • Jährlicher Betriebsausflug mit Übernachtung(en)
  • Kostenlose Saisonkarte für die SkiWelt Wilder Kaiser-Brixental
  • 20% Rabatt bei lokalen Sporthändlern
  • 13./14. Gehalt
  • Möglichkeit zur steuerbegünstigten Pensionsvorsorge brutto für netto (€ 25/ Monat)
  • Ggf. Pendlerpauschale und Pendlereuro

Auszeichnung für den Tourismusverband Wilder Kaiser

Der Tourismusverband Wilder Kaiser wurde im Jahr 2016 für seine Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenskultur mit 2,5 von 3 Sternen vom Top Company Award ausgezeichnet.

Benefits für Mitarbeiter im Tourismus

Kaiserschaft · Attraktives Arbeiten im Tourismus

Kaiserschaft · Attraktives Arbeiten im Tourismus
Kaiserschaft · Attraktives Arbeiten im Tourismus

Die Mitglieder der "Kaiserschaft · Attraktives Arbeiten im Tourismus", verstehen sich als Botschafter für ein erstrebenswertes und freudvolles Arbeiten im Tourismus.

Arbeiten wo andere Urlaub machen...

Arbeiten wo andere Urlaub machen - Region Wilder Kaiser
Sie lieben die Berge? Sie sind gerne unterwegs, je nach Saison mit Skiern, Wanderschuhen, Mountainbike oder den Bergbahnen? Sie helfen gerne anderen mit Ihrem Wissen und verraten auch Ihre besten Tipps? Sie sind neugierig, lachen gerne und wollen was bewegen? Nette Kollegen und ein gutes Betriebsklima sind Ihnen wichtig?

Dann bewerben Sie sich bei uns auf gut Glück! Im Schnitt werden pro Jahr 4 Stellen im Tourismusverband Wilder Kaiser neu besetzt. Gesucht wird dann vielleicht gerade jemand für das Infobüro, für Marketing, Presse, Vermietercoaching, Buchhaltung, Veranstaltungen, Meldewesen uvm.

Schicken Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und einer Begründung warum Sie Teil unseres Teams sein möchten an bewerbung@wilderkaiser.info. Wer weiß, vielleicht klappt's ja!
2 Erwachsene
  • 1 Erwachsener
  • 2 Erwachsene
  • Familie & Mehr

1. Einheit

1. Kind

2. Kind

3. Kind

4. Kind

5. Kind

6. Kind

Zum Zeitpunktder Anreise

Zimmer

2. Einheit

1. Kind

2. Kind

3. Kind

4. Kind

5. Kind

6. Kind

Zum Zeitpunktder Anreise

Zimmer

3. Einheit

1. Kind

2. Kind

3. Kind

4. Kind

5. Kind

6. Kind

Zum Zeitpunktder Anreise

Zimmer